Ihr Zuhause in der MOBILITÄT – Meet. Teilen. Verbinden.

Von: Bill Gräbel, SGMS, Vorsitzender & CEO

Im Jahr 2006 war klar, dass Mobilitätsführer in Unternehmen einen „sicheren Ort“ suchen, an dem sie sich über die Herausforderungen und Chancen in ihren Mobilitätsprogrammen austauschen können. Ungefähr ein Dutzend dieser Führer kamen zu einem eintägigen „Gipfel zur Umsiedlungspolitik“ zusammen, und als das Treffen vertagt wurde, war jeder im Saal vom Wert dieses Treffens beeindruckt. Sie haben sich geschworen, wieder zusammenzukommen.

Schneller Vorlauf 12 Jahre. Aus dem Relocation Policy Summit hat sich die in unserer Branche fest verankerte insideMOBILITY® entwickelt. Wir hatten das Privileg, diese Meetings auf der ganzen Welt zu präsentieren, und das noch größere Privileg, Hunderte von Mobility-Führungskräften zu treffen und von ihnen zu lernen, die zu den Veranstaltungen in den Regionen EMEA, APAC und Amerika beigetragen haben. Was sich in 12 Jahren nicht geändert hat, ist, dass es sich immer noch um teilnehmerorientierte Meetings handelt.

Warum sind insideMOBILITY-Sitzungen so beliebt? Das Programm ist in der Branche einzigartig, da sich die Teilnehmer gemeinsam mit den neuesten Themen und Trends befassen. Es ist ein was immer dies auch sein sollte. Exploration – es gibt keine vorgefertigten Antworten. Die besten Praktiken und Lösungen, die sich letztendlich ergeben, stammen aus der am besten informierten Quelle: den Leitern von Mobilitätsprogrammen.

Dabei hilft, dass die Themen der insideMOBILITY-Agenda aktuell und lokal relevant sind. In den letzten Jahren haben Sie sich mit Zukunftsthemen wie dem aufstrebende Arbeitskräfte, grenzüberschreitende Überweisungen und Technologietrends. Sie haben untersucht, wie Sie und Ihre Kollegen bedeutende Beiträge in Ihrem Unternehmen leisten können, indem Sie sich mit Themen wie der internen Integration, Beschaffungsüberlegungen, der Messung des ROI und der Implementierung befassen. Core-Flex-Programme. Und auf den Agenden standen regionale Anliegen wie Brexit, Mobilitätstrends in Asien und Implikationen der US-Steuersenkungen 2018.

Ebenso wichtig für die Teilnehmer ist die Möglichkeit, sich miteinander zu vernetzen. Um Dinge offline zu nehmen oder einfach nur Notizen zu vergleichen. Um Ihr berufliches Netzwerk zu erweitern und zu verbessern. Diese Gelegenheiten sind in die Tagesordnung integriert und werden durch die unterhaltsamen, gesellschaftlichen Veranstaltungen außerhalb des Standorts, die oft in Verbindung mit den Meetings stattfinden, verstärkt. Sie sind eine viel gereiste und abenteuerlustige Gruppe, daher ist es nicht einfach, außergewöhnliche Orte für diese Ausflüge zu finden, aber die lokalen Teams haben einige unvergessliche Ausflüge zusammengestellt!

2018 war ein weiteres herausragendes Jahr für insideMOBILITY mit Sessions in Denver, München, Hongkong, London und Singapur. Jedes Jahr zieht die Belegschaft ein Jahresende zusammen Bericht zum Stand der Mobilität, die die Highlights der insideMOBILITY Summits und der begleitenden Sessions des Jahres festhält. Für Sie und andere Mobility-Führungskräfte, die unterwegs sind, bietet der jährliche State of Mobility Report die Möglichkeit, einen Schritt zurückzutreten und einen Blick auf das große Ganze zu werfen. Wo die Mobilitätsbranche war. Wohin es geht. Und vor allem, wie Sie Best Practices anwenden können, um Ihr Programm zu einer dynamischen Kraft in Ihrem Unternehmen zu machen.

Bei zahlreichen insideMOBILITY-Events im Jahr ist immer einer gleich um die Ecke. Hier der kommende Kalender:

• InsideMOBILITY Miami  | 19.-21. Februar 2019
• insideMOBILITY Genf  | 14.-15. Mai 2019
• insideMOBILITY Singapur  | September 2019
• insideMOBILITY London: Global Heads Summit   | Dezember 2019

Mobilität wurde viel zu lange nur als Kostenstelle und Shared Service gesehen. Jetzt entwickelt sich der Beruf als Geschäftstreiber. Der Handel wird immer globaler und Talente werden immer mobiler. Es liegt an Ihnen, diese beiden Trends voranzutreiben, um den Erfolg Ihres Unternehmens zu steigern.

Denken Sie daran, dass insideMOBILITY Ihr Zuhause in der Ferne ist, um wertvolle Einblicke von Ihren Kollegen zu erhalten, damit Sie diese und damit verbundene Herausforderungen meistern können.