Graebel y NBCUniversal reciben el premio Silver Brandon Hall Group™ a la excelencia en la gestión del talento.
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Graebel Companies, Inc. anuncia nuevo director ejecutivo.
Ron Dunlap ha sido nombrado director ejecutivo, mientras que Bill Graebel pasa a ocupar exclusivamente el cargo de presidente del consejo de administración de Graebel.
Denver, Colorado (5 de agosto de 2024) Graebel Companies, Inc., proveedor líder de soluciones de movilidad global de talento, anunció hoy el ascenso de Ron Dunlap, presidente de Graebel, a director ejecutivo, mientras que Bill Graebel, actual presidente y director ejecutivo, pasará a presidir el consejo de administración de Graebel a tiempo completo. Este cambio de liderazgo, que Ron y Bill han estado preparando durante años, es una muestra de la sólida planificación de sucesión de Graebel y de su compromiso con la continuidad del negocio.
“La transformación forma parte de nuestro ADN en Graebel y nos encontramos en un punto de inflexión, donde convergen muchos hitos: nuestra transformación digital, que revolucionará por completo la forma en que atendemos a nuestros clientes; una nueva estrategia de crecimiento para ampliar nuestro alcance y potenciar nuestras fortalezas; y el 75.º aniversario de la compañía el próximo año, por mencionar solo algunos”, afirma Bill Graebel. “Ron ha sido una pieza clave de nuestro equipo directivo durante 15 años, demostrando una habilidad excepcional, dedicación y un profundo conocimiento de nuestro negocio. Su amplia experiencia y su trayectoria comprobada en impulsar la innovación, fomentar sólidas relaciones con los clientes y lograr resultados sobresalientes lo convierten en la persona ideal para liderar nuestra compañía hacia el futuro. Estoy deseando ver cómo evoluciona la compañía bajo su liderazgo y cómo se consolida como una empresa aún más grande”.
Como director ejecutivo, Ron seguirá definiendo la visión y la estrategia de la empresa, y supervisando la ejecución de sus planes y objetivos, tal como lo ha hecho durante los últimos cuatro años como presidente. Ron se guiará por el objetivo de Graebel de seguir siendo el proveedor de movilidad de talento preferido, anticipándose a las necesidades de los clientes y evolucionando e innovando para satisfacerlas.
Bill, quien recientemente celebró 40 años de servicio corporativo en la empresa, aprovechará su dilatada trayectoria de liderazgo en la industria de la movilidad y sus contactos internacionales para seguir apoyando a la compañía y a su equipo directivo. En su rol de líder del consejo, Bill se centrará en la selección de miembros y la gobernanza para que los consejeros de Graebel puedan seguir aportando la visión, el apoyo y la orientación profesional necesarios para afrontar el ritmo acelerado de los cambios en la movilidad global.
“Durante los últimos cuatro años, hemos impulsado un cambio estratégico para aumentar nuestra cuota de mercado, atrayendo a nuevos líderes sénior, innovando nuestras ofertas y procesos, y transformando radicalmente nuestra plataforma tecnológica”, afirma Ron Dunlap. “Si bien muchas cosas están cambiando, algunas permanecerán inalterables, como nuestro compromiso de brindar experiencias excepcionales a los empleados que trabajan de forma remota, así como nuestra misión y valores, que definen a Graebel. Me siento honrado y agradecido por la oportunidad de liderar el futuro de nuestra empresa, al tiempo que sigo colaborando con Bill en su cargo de presidente del consejo de administración”.
Estos nuevos cargos forman parte de una transformación estratégica en Graebel, cuyo objetivo es fortalecer el liderazgo de la compañía en el sector y su capacidad de adaptación e innovación ante un mundo de la movilidad en constante evolución. A medida que Graebel implementa su estrategia y se prepara para su 75.º aniversario en 2025 con entusiasmo y gratitud, seguirá inspirándose en Bill Graebel y el legado de liderazgo en movilidad de la familia Graebel.
Sobre Graebel
Graebel Companies, Inc. es un proveedor líder de soluciones de movilidad global de talento para algunas de las marcas más reconocidas del mundo y sus empleados en 165 países. Desde su fundación en 1950, Graebel ha innovado y crecido para ofrecer un excelente servicio y resultados de reubicación a sus clientes, manteniendo siempre su carácter familiar y su enfoque en la movilidad centrada en las personas. Con soluciones tecnológicas personalizadas, Graebel desarrolla e implementa estrategias de movilidad que ayudan a las empresas a atraer y retener talento; responder con mayor rapidez a las tendencias del mercado global; maximizar el retorno de la inversión en programas de movilidad; y crear experiencias excepcionales que hacen que la movilidad global del talento sea más humana y fluida. Como empresa de gestión de reubicaciones (RMC) de servicio completo, Graebel abarca todas las etapas del ciclo de vida de la movilidad para empleadores y empleados, incluyendo servicios de gestión de salidas y traslados, destino, integración y asignaciones continuas. Para obtener más información, visite Graebel.com. Por el mundo por delante®.
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