Votre maison à l'intérieurMOBILITÉ – Rencontrez. Partager. Relier.
Écrit par: Bill Grabel, SGMS, Président-directeur général
En 2006, il était clair que les chefs de file de la mobilité des entreprises voulaient un « endroit sûr » où ils pourraient comparer leurs notes sur les défis et les opportunités de leurs programmes de mobilité. Une douzaine environ de ces dirigeants se sont réunis pour un « Sommet sur les politiques de relocalisation » d'une journée, et lorsque la réunion a été levée, je pense que tout le monde dans la salle a été frappé par la valeur de cette réunion. Ils ont juré de se revoir.
Avance rapide de 12 ans. Le Relocation Policy Summit s'est transformé en insideMOBILITY®, qui est fermement ancré dans notre industrie. Nous avons eu le privilège de présenter ces réunions dans le monde entier, et le privilège encore plus grand de nous connecter et d'apprendre de centaines de leaders de la mobilité qui ont contribué aux événements dans les régions EMEA, APAC et Amériques. Ce qui n'a pas changé en 12 ans, c'est que ce sont toujours des réunions dirigées par les participants.
Pourquoi les sessions insideMOBILITY sont-elles si populaires ? Le programme est unique dans l'industrie en ce sens que les participants explorent collectivement des thèmes et des tendances de pointe. C'est un oui exploration – il n'y a pas de réponses préconçues. Les meilleures pratiques et solutions qui émergent finalement proviennent de la source la plus informée : les responsables des programmes de mobilité.
Il est utile que les sujets de l'ordre du jour d'insideMOBILITY soient opportuns et pertinents au niveau local. Au cours des dernières années, vous avez abordé des sujets tournés vers l'avenir comme le main-d'œuvre émergente, virements transfrontaliers ainsi que tendances technologiques. Vous avez exploré les façons dont vous et vos pairs pouvez apporter des contributions significatives au sein de vos organisations, en explorant des problèmes tels que l'intégration interne, les considérations d'approvisionnement, la mesure du retour sur investissement et la mise en œuvre Programmes Core-Flex. Et les ordres du jour ont inclus des préoccupations régionales telles que le Brexit, Tendances de la mobilité intra-asiatique et les implications de la Réductions d'impôts aux États-Unis en 2018.
La possibilité de se connecter est tout aussi importante pour les participants. Pour déconnecter les choses ou simplement pour comparer des notes. Pour élargir et enrichir vos réseaux professionnels. Ces opportunités sont intégrées à l'ordre du jour et sont renforcées par les événements sociaux amusants et hors site souvent organisés en conjonction avec les réunions. Vous êtes un groupe aventurier et aventurier, il n'est donc pas facile de trouver des lieux d'exception pour ces excursions, mais les équipes locales ont concocté des sorties mémorables !
2018 a été une autre année record pour insideMOBILITY avec des sessions à Denver, Munich, Hong Kong, Londres et Singapour. Chaque année le staff rassemble une fin d'année Rapport sur l'état de la mobilité, capturant les faits saillants des sommets insideMOBILITY et des sessions auxiliaires de cette année-là. Pour vous et les autres cadres de Mobility en déplacement, le rapport annuel sur l'état de la mobilité offre l'occasion de prendre du recul et d'avoir une vue d'ensemble. Où l'industrie de la mobilité a été. Où ça va. Et le plus important, comment vous pouvez appliquer les meilleures pratiques pour faire de votre programme une force dynamique au sein de votre organisation.
Avec de nombreux événements insideMOBILITY chaque année, il y en a toujours un au coin de la rue. Voici le calendrier à venir :
- insideMOBILITY Miami | 19-21 février 2019
- insideMOBILITY Genève | 14-15 mai 2019
- insideMOBILITY Singapour | Septembre 2019
- insideMOBILITY Londres : Sommet mondial des chefs d'entreprise | décembre 2019
Pendant trop d'années, Mobility a été considérée comme un simple centre de coûts et un service partagé. Aujourd'hui, la profession est en train de devenir un moteur d'affaires. Le commerce est de plus en plus mondial et les talents sont de plus en plus mobiles. C'est à vous de piloter ces deux tendances pour stimuler le succès de votre organisation.
N'oubliez pas qu'insideMOBILITY est votre chez-vous loin de chez vous pour obtenir des informations précieuses de vos pairs afin que vous puissiez relever ces défis et les défis connexes.