移动行业内部人士将聚集在迈阿密

我热爱康涅狄格州的生活，但二月份去南佛罗里达待一段时间，我当然乐意！如果您从事人员流动相关工作，负责公司内部的搬迁事宜，那么您就有绝佳的理由与我和100多位同行相聚。 迈阿密，2月19日至21日.

格雷贝尔公司 (Graebel) 将于 2019 年再次赞助 insideMOBILITY® 项目，为全球各地的出行专业人士举办区域峰会。insideMOBILITY 是一个建立人脉、分享最佳实践和互相学习的平台。它营造了一个互助互利的环境，让出行领域的每个人都能提升技能，增强自身在组织中的价值。

我们将以以下内容启动 2019 年 insideMOBILITY 项目： 美洲峰会 二月份，我非常荣幸能协助在迈阿密举办这次会议。没有什么比与来自人力资源、薪酬和员工流动部门的同行们并肩而坐更能建立专业人脉了——他们都是优秀的人才，代表着全球一些规模最大的员工流动项目。你们将探讨挑战，了解技术创新，并集思广益，探索员工流动如何推动组织发展。

峰会的主题是如何超越移动的交易层面。 毕竟典型的 人才流动计划 牵涉到其他35个部门！这对整个组织来说是一个巨大的影响机会，移动出行部门必须制定战略计划，明确如何以及何时与所有利益相关者沟通。我保证，这其中必将涌现出许多“顿悟”和灵感迸发的时刻！

此 议程 挤满了人，围绕点对点的突破和研讨会而建立。 无论您是该行业的新手还是经验丰富的老手，灵活、自定义的日程安排都会为每个人带来价值。 以下是一些会议：

• 政策设计创新
• 识别、告知和吸引出行计划利益相关者
• 从零开始——打造全新的出行计划
• 打造完美体能——令业界艳羡的核心灵活训练计划

现在，如果您过去曾参加过峰会，您就会知道 Graebel 如何将移动行业的谨慎责任原则延伸到峰会与会者。 我希望你能和我一起在海滩上晨跑或参加 20 日提供的团体瑜伽课^th 4th 和5th 轴车削中心^st 在酒店内部的瑜伽馆， 呼 （有人告诉我，这座城市的美景令人难以置信！）。 随着时间的推移，我们将一起准备好我们的思想，开放并接受我们将遇到的所有新概念和令人兴奋的见解！

瑜伽和跑步当然是可选的，但强烈鼓励，就像 19 上的活动一样^th 开幕酒会前。 那天，我们将提供往返于南海滩小片区的交通服务，让您玩一些游戏和玩沙时间，然后您可以在下午回到酒店参加我们的一系列移动学习实验室。 适合每个人的东西！

不过，第一件事。 请看一下 议程 和 立即报名参加 2019 年迈阿密峰会然后，准备好与你的同事们一起努力，扩大你在组织中的影响力，提升你的价值！

随意 与我联系 如果您有任何问题，我们迈阿密见！