• Eventi
  • Approfondimenti
  • Contattaci
  • Soluzioni
  • Capabilities
  • Tecnologia
  • Perché Graebel
  • Risorse
  • Chi siamo
Graebel
  • Soluzioni
    • Mobilità dei talentiAiutare le persone a spostarsi dove si lavora, attraverso esperienze connesse.
    • Viaggi, soggiorno e conformitàCoordinare viaggi, alloggi temporanei e conformità normativa per ogni percorso lavorativo.
    • Operazioni con le personeSoddisfare le mutevoli esigenze aziendali attraverso il supporto alla forza lavoro connessa.
    • Gestione dei fornitori di risorse umaneMetti in contatto i fornitori di personale con maggiore visibilità, governance e responsabilità.
    • Operazioni globali di gestione delle buste pagaSemplifica la gestione delle buste paga a livello globale grazie al coordinamento di pagamenti, tasse e spese.
    • Strategia e pianificazione della forza lavoroTrasforma la complessità della forza lavoro in una pianificazione più intelligente e in decisioni più sicure.
  • Capabilities
  • Tecnologia
  • Perché Graebel
  • Risorse
    • ApprofondimentiEsplora idee e tendenze che stanno plasmando il mercato del lavoro globale di oggi.
    • EventiPartecipa a conversazioni ed esperienze pensate per i leader del personale.
    • Valutazione della mobilità dei talentiValuta il tuo programma di mobilità per individuare lacune e opportunità.
    • Graebel CitySwitcher®Consenti ai tuoi dipendenti di gestire i traslochi in modo più intelligente e autonomo.
  • Chi siamo
    • Lavora con noiContribuisci a plasmare il futuro del lavoro supportando le persone ovunque si svolga un'attività lavorativa.
    • SustainabilityPromuovere programmi per la forza lavoro con la sostenibilità come priorità assoluta.
    • Diversità, equità e inclusionePromuovere il senso di appartenenza attraverso esperienze lavorative inclusive e partnership strategiche.
    • Informazioni Di SicurezzaProteggere i dati dei dipendenti attraverso una governance affidabile e pratiche responsabili.
Contattaci
  • Pagina iniziale degli approfondimenti
  • Sfida aziendale
    • Dimostrare il valore della mobilità
    • Promuovere la diversità e l'inclusione
    • Aumentare la visibilità del programma
    • Attrarre e trattenere i migliori talenti
    • Anticipare e gestire il cambiamento
    • Ottimizzare i costi del programma
    • Dimostrare il ROI
  • Argomento del settore
    • Tasse e immigrazione
    • Strategia del programma
    • Le migliori pratiche in materia di mobilità globale
    • Risarcimento e benefici
    • Tecnologia di ricollocazione
    • Dati e analisi
    • Esperienza dei dipendenti
  • Tipo di risorsa
    • Strumenti e modelli
    • Ricerca e tendenze
    • novità del settore
    • Storie di successo dei clienti
  • Il tuo ruolo
    • Mobilità
    • Procurement
    • HR

Condividi questo streaming

  • Condividi su Facebook Condividi su Facebook
  • condividi su X Condividi su X (Twitter)
  • Condividi su LinkedIn Condividi su LinkedIn
  • Condividi tramite e-mail Condividi via email

Migliori prassi globali in materia di mobilità

insideMOBILITY® AMPLIFIED: Un riepilogo interattivo

insideMOBILITY® AMPLIFIED: Un riepilogo interattivo

Leggi l'articolo
[Webinar on demand] Come affrontare il tuo programma di tirocinio

[Webinar on demand] Come affrontare il tuo programma di tirocinio

Guarda il video
Quiz sulla mobilità dei talenti: quanto ne sai?

Quiz sulla mobilità dei talenti: quanto ne sai?

Visualizza risorsa
Local Plus

Local Plus

Visualizza risorsa
Cina – Programma interno

Cina – Programma interno

Visualizza risorsa
insideMOBILITY® Global Leaders 2024: un riepilogo interattivo

insideMOBILITY® Global Leaders 2024: un riepilogo interattivo

Leggi l'articolo
Incarico a breve termine negli Stati Uniti

Incarico a breve termine negli Stati Uniti

Visualizza risorsa
Affitto interno negli Stati Uniti

Affitto interno negli Stati Uniti

Visualizza risorsa
Proprietario di casa negli Stati Uniti

Proprietario di casa negli Stati Uniti

Visualizza risorsa
Trasferimenti di dirigenti negli Stati Uniti

Trasferimenti di dirigenti negli Stati Uniti

Visualizza risorsa
Viaggi di lavoro prolungati negli Stati Uniti - Itinerario nazionale

Viaggi di lavoro prolungati negli Stati Uniti - Itinerario nazionale

Visualizza risorsa
Incarico internazionale a breve termine

Incarico internazionale a breve termine

Visualizza risorsa
  1. Casa
  2. General
  3. insideMOBILITY® AMPLIFIED: Un riepilogo interattivo
Graebel
Connettiti con noi
1-800-723-6683
  • LinkedInLinkedIn
  • YoutubeYoutube
  • TwitterTwitter
  • FacebookFacebook
  • Soluzioni
    • Mobilità dei talenti
    • Viaggi, soggiorno e conformità
    • Operazioni con le persone
    • Gestione dei fornitori di risorse umane
    • Operazioni globali di gestione delle buste paga
    • Strategia e pianificazione della forza lavoro
  • Tecnologia
    • Graebel Luminate®
  • Risorse
    • Approfondimenti
    • Eventi
    • Graebel CitySwitcher®
    • Valutazione della mobilità dei talenti
  • Chi siamo
    • Capabilities
    • Perché Graebel
    • Sedi
    • Rete di fornitori
    • Sustainability
    • Diversità, equità e inclusione
    • Informazioni Di Sicurezza
    • Lavora con noi

© Graebel Companies Inc. Tutti i diritti riservati

  • Informativa privacyLe tue scelte sulla privacy
  • Dichiarazione sulla legge sulla schiavitù
  • Avviso di evento sui dati
  • Informativa privacy
  • Termini d’uso
  • Mappa del Sito

Valutare

Crea una visione a 360 gradi delle prestazioni del tuo programma di mobilità

Valutare lo stato di salute complessivo del programma di mobilità globale esistente è fondamentale per utilizzare le risorse in modo più efficiente e allinearlo agli obiettivi aziendali più ampi.

Graebel Mobility Quotient Insight® (MQI)

Utilizzando il nostro strumento diagnostico Graebel Mobility Quotient Insight® (MQI), semplice, rapido e unico nel settore, misuriamo il feedback delle parti interessate su un'ampia serie di funzioni e attività per individuare lacune, identificare punti di forza e fornire una chiara visione a 360 gradi delle prestazioni del tuo programma di mobilità.

Oltre a una visione olistica delle prestazioni e dell'efficacia percepite del tuo programma, riceverai anche raccomandazioni e suggerimenti di azioni basate sulle migliori pratiche del settore e su decenni di esperienza. Le raccomandazioni sono pertinenti e specifiche per il tuo programma, così potrai costruire la tua roadmap e stabilire le priorità delle iniziative.

Design

Dimostrare il valore della mobilità con un piano strategico connesso agli obiettivi aziendali

La ricerca di Graebel ha rivelato le esigenze aziendali di base del programma Graebel Mobility PathBuilder®. È emerso che gli attuali professionisti della mobilità dedicano l'82% del loro tempo a coordinamento e amministrazione, con poco tempo a disposizione per funzioni strategiche di alto valore. Tuttavia, la loro visione futura per la mobilità prevede di dedicare il 96% del tempo ad attività proattive come la definizione di obiettivi, la misurazione del ritorno sull'investimento e il miglioramento delle relazioni.

Gli esperti di Graebel Mobility Strategy facilitano tre workshop (ciascuno della durata di quattro ore) e guidano i professionisti della mobilità attraverso la tabella di marcia dettagliata del programma, basata su concetti testati sul campo e risultati comprovati sviluppati negli ultimi anni di collaborazione con aziende di tutto il mondo.

I tre workshop includono:

  • Strategia di mobilità: Ti aiuteremo a definire le tue aspettative, i tuoi obiettivi e le misure per raggiungere il successo, nonché a determinare in che modo la mobilità e la visione aziendale possano integrarsi ai massimi livelli per rafforzare l'azienda.
  • Ritorno sulla mobilità: Le strategie efficaci sono basate sui dati e raccontano una storia più ampia sul valore della mobilità. Il workshop sul Ritorno sulla Mobilità (ROM) può aiutarti a rispondere alle domande dei diversi stakeholder sull'impatto della mobilità sul business.
  • Coinvolgimento delle parti interessate: Graebel ha scoperto che il 51% dei professionisti della mobilità ha difficoltà a catturare l'attenzione degli stakeholder. Eppure, coinvolgere gli stakeholder giusti crea ambasciatori importanti che possono contribuire a influenzare i risultati del programma. Questo workshop vi aiuterà a sviluppare un piano d'azione che identifichi, formi, coinvolga e attivi gli stakeholder nella mission della mobilità, con scenari win-win.

Ottimizzate

Sviluppare risparmi strategici sui costi migliorando al contempo l'esperienza dei dipendenti

Quasi tutti i responsabili della mobilità sono sotto pressione per mantenere o ridurre i costi dei loro programmi. Indipendentemente dal contesto aziendale, la guerra ai talenti non si ferma mai. La sfida, quindi, è come ridurre la spesa per la mobilità senza influire negativamente sull'esperienza dei dipendenti.

Graebel Mobility PathBuilder®

Iniziando con il programma PathBuilder, ti aiuteremo a definire aspettative, obiettivi e parametri per il successo, e a determinare come la mobilità e la vision aziendale possano integrarsi ai massimi livelli per rafforzare l'azienda. I tre workshop (fino a quattro ore ciascuno) includono:

  • Strategia di mobilità
  • Ritorno sulla mobilità
  • Coinvolgimento delle parti interessate

Risparmio strategico

Applicando una competenza completa in materia di mobilità, policy, operations, acquisti, supply chain e reporting, unita all'analisi dei dati, Graebel dimostra che è possibile ottenere significativi risparmi sui costi mantenendo un'esperienza di livello superiore per i dipendenti. Gli esperti di Graebel Mobility Strategy terranno un workshop (fino a quattro ore) per aiutarvi a sviluppare un approccio sistematico al risparmio sui costi. Vi aiuteremo a:

  • Definisci l'obiettivo finale: A seconda della natura dell'azienda e del settore, ciò potrebbe includere risparmi sui costi, evitamento dei costi o accelerazione dei ricavi.
  • Identificare le parti interessate: Chi è interessato da questi risparmi sui costi e quali parti interessate sono coinvolte nel processo decisionale?
  • Mantenere l'esperienza: Identificare le aree in cui è possibile implementare efficienze sui costi senza influire sull'esperienza dei dipendenti; definire cosa determina soddisfazione/insoddisfazione tra i dipendenti.
  • Stabilire risparmi sui costi: Stabilisci le priorità per le idee che hai definito e per le aree in cui saranno incorporati risparmi sui costi nel programma di mobilità in base all'impatto finanziario, ai tempi e agli sforzi.

Define

Fai avanzare immediatamente il tuo programma di mobilità

Un quadro completo delle vostre iniziative di mobilità può mostrarvi come tutte le componenti della vostra strategia si integrano tra loro e aiutarvi a generare maggiore valore per l'organizzazione. Con il nostro workshop strategico Graebel Mobility PathBuilder®, vi aiuteremo a definire aspettative, obiettivi e parametri di successo, e a determinare come la mobilità e la vision aziendale possano integrarsi al meglio per rafforzare l'azienda.

Nell'ambito del workshop, gli esperti di Mobility Strategy di Graebel terranno un workshop (fino a quattro ore) con te e il tuo team.

  • Il primo passo per trasformare il tuo programma
  • Ottimo per il team building
  • Strumento utile per la pianificazione annuale